目标管理的主要特点有哪些
是参与管理的一种形式;强调“自我控制”;促使权力下放;注重成果第一的方针。另外,目标管理还力求组织与个人更密切地结合在一起,以增加员工的工作满意感。这对于调动员工的积极性,增强组织的凝集力起到了很好的作用。
标签:特点,目标
目标管理的主要特点有哪些
是参与管理的一种形式;强调“自我控制”;促使权力下放;注重成果第一的方针。另外,目标管理还力求组织与个人更密切地结合在一起,以增加员工的工作满意感。这对于调动员工的积极性,增强组织的凝集力起到了很好的作用。
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